薪资福利
五险一金：
养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险生育保险、住房公积金；
奖金发放：
按公司制度享有绩效奖、年度奖金等；
培训学习：
根据员工发展需求制定培训计划；
员工食堂：
一日两餐，上夜班享有夜班补贴；
员工住宿：
公司免费提供住宿，房间配有空调、热水器等基础设施；
带薪假期：
除法定节假日外，还可享受年假、婚假、产检假、产假、丧假、工伤假等；
节日礼品：
三节福利发放；
企业文化：
定期举办文体活动，营造积极、蓬勃、充满凝聚力的企业氛围。
